時(shí)間：2011-05-16 09:59
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瀏覽量：39714月7日上午，市國資委紀委書(shū)記、考核組組長(cháng)姚飛帶領(lǐng)考核組同志蒞臨合肥城建，對公司領(lǐng)導班子及成員2009年度落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制和廉潔自律等情況進(jìn)行了民主測評；對2009年度“七項調查”、“四項考核”工作進(jìn)行考評。市國資委主任朱明峰同志親臨現場(chǎng)聽(tīng)取匯報，并做出重要講話(huà)。
朱主任指出，今年的考核與以往不同，主要是考核經(jīng)營(yíng)目標和廉政建設，這是對領(lǐng)導個(gè)人、職工、社會(huì )的交代。三年任期目標考核是對領(lǐng)導班子經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)的考核，相關(guān)指標的設定科學(xué)、合理，作為國有企業(yè)領(lǐng)導人，要有成本意識和風(fēng)險控制能力，充分挖潛內部潛力、切實(shí)控制管理成本、財務(wù)成本和銷(xiāo)售成本；要確保任期內平均主營(yíng)業(yè)務(wù)收入和凈利潤保持一定的增長(cháng)速度；在談到廉政建設時(shí)，朱主任特別強調，加強國企領(lǐng)導人的黨風(fēng)廉政建設比黨政干部的廉政建設更重要。
合肥城建作為合肥乃至安徽省唯一的房地產(chǎn)上市公司，朱主任要求公司領(lǐng)導班子要立足自身，搶抓機遇，加快發(fā)展，做大做強，要大力推進(jìn)國有資產(chǎn)證券化工作，充分利用資本市場(chǎng)募集資金，快速壯大企業(yè)規模。
此外，朱主任還對國資委制定的相關(guān)制度進(jìn)一步征求了意見(jiàn)和建議，并結合企業(yè)實(shí)際闡述了實(shí)施相關(guān)制度的必要性。
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